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Soldadura y ensamblePublicado el 10 de septiembre de 20214 min de lectura

3 destrezas transferibles que hacen de los veteranos un gran personal de montaje

Según la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU., 581.000 veteranos estaban en paro en 2020, y más de la mitad tenía entre 25 y 54 años. Es una cantidad asombrosa de destrezas técnicas y experiencia sin aprovechar que estos veteranos acumularon durante su servicio activo.

Casualmente, el sector de la fabricación electrónica viene afrontando una escasez de trabajadores cualificados. Según un estudio reciente de The Manufacturing Institute, hasta 2,1 millones de puestos del sector electrónico estadounidense podrían quedar sin cubrir.

Esta brecha de destrezas en la fabricación electrónica abre enormes puertas a antiguos militares para aprovechar sus destrezas y su experiencia y pasar con éxito a la vida civil.

Este artículo se adentra en tres destrezas militares de los veteranos que los harían encajar perfectamente en una empresa de EMS y explica cómo la formación para veteranos puede ayudarles en esa transición.

Disciplina

El ejército estadounidense forma a las personas para tener una mentalidad de misión crítica y responder de cada decisión y de cada acto, porque de ello dependerán la misión y las vidas. Por eso, los veteranos ya tienen una disciplina arraigada que no muchos trabajadores civiles poseen, lo que los convierte en personas ideales para trabajar y liderar en la línea de montaje de una empresa de EMS.

Tras haber estado expuestos durante mucho tiempo al pensamiento de misión crítica, estos veteranos tienen sin duda la atención natural a la calidad, la seguridad y el detalle que tanto se exige a un montador. Con esa disciplina saben lo importante que es persistir en una tarea hasta completarla conforme a las normas.

Es un grado de profesionalidad que solo se logra con años de servicio activo.

Resolución de problemas y destrezas técnicas

En cuanto a trabajar en un entorno estresante, acelerado y cambiante, se puede afirmar sin riesgo que nada supera al servicio militar. Un soldado necesita analizar y resolver constantemente retos complejos bajo presión. Por eso, un veterano aprende conceptos nuevos mucho más rápido que la media.

Además, las situaciones reales de alta tensión que han afrontado durante su servicio les han dado la capacidad de cambiar de dirección cuando la situación lo exige. Esa flexibilidad es muy valiosa en el sector electrónico, donde las prioridades pueden cambiar rápidamente.

A todo esto se suma que muchos veteranos ya están formados en ingeniería, informática o electrónica de comunicaciones. Eso les facilita entrar en el sector de la fabricación electrónica, donde pueden aplicar su conocimiento práctico con equipos y maquinaria concretos. Y con la ayuda de un buen centro de formación en fabricación electrónicapueden elevar esas destrezas aún más.

Liderazgo y capacidad de trabajar en equipo

Ya se haya adquirido ascendiendo en el escalafón o al mando de una pequeña unidad, el liderazgo es una de las destrezas transversales transferibles más importantes que un veterano puede aportar a cualquier organización. Han pasado meses o incluso años construyendo confianza y colaborando con sus compañeros para completar misiones y mantenerse a salvo unos a otros.

Ese tipo de camaradería es un valor esencial en el ejército y muy buscado en muchos puestos civiles, más aún en la fabricación electrónica. Los veteranos entienden que la colaboración eficaz es imprescindible cuando se trabaja en equipo o se lo dirige hacia un objetivo común.

Los veteranos están acostumbrados a gestionar y motivar con eficacia a sus compañeros para lograr grandes resultados incluso en las circunstancias más difíciles, porque es lo que tuvieron que hacer en el campo y, muy a menudo, en situaciones de vida o muerte.

Conclusión

Los veteranos tienen destrezas muy transferibles que muchos fabricantes de electrónica consideran indispensables. Esas destrezas y esa experiencia arraigadas pueden situarlos en posición de destacar en el sector electrónico.

La formación de un veterano en un centro de formación en fabricación electrónica de primer nivel mundial puede ayudar a cerrar la brecha de destrezas del sector y, al mismo tiempo, ayudarle a pasar a la vida civil.

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